宋迪的专著《高管股权激励合约中业绩目标设定研究：动因与激励效果》由团结出版社于2023年7月出版。
内容简介：
股权激励合约在资本市场发展过程中备受重视，我国上市公司股权激励制度要求以财务业绩考核指标，作为股权激励合约实施的核心条件。股权激励业绩目标是合约中的约束性条款，是高管获益的前提条件，其设定是否严格直接影响现有股东和高管间利益再分配效率。因此，本书以我国A股上市公司股权激励制度为背景，研究以财务业绩目标为考核标准的高管股权激励合约，究竟是能够产生正向激励效果，还是沦为高管谋取个人利益的新型方式？
